HR总监的七大"杀招"

资料介绍：本人，假招聘，性别由你们猜。我担任了可微可软公司的人力资源总监，从此开始伤天害理，罪行如下： 　　罪行一：敲山震虎 　　老板埋怨写字楼里的职员们工作热情不高，我就在报上刊登了整版招聘广告，把职员们除我以外所有的职位都招了一遍。效果真不错，职员们纷纷主动要求加班，甚至有几个主动要求减薪。我只私下要求他们每人每月向我进贡１００元。２００多人呢，我每月净赚２万元人民币！

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