管理理论 | 管理实务 | 领导艺术 | 商务谈判 | 企业文化 | 人力资源 | 市场营销 | 销售管理 | 哲理故事 | 人在职场 | 促销方案 | 行业资料 | 专题资料 | 项目管理

您的当前位置:首页 >> 资料下载 >> 人力资源

[行业资料] [营销资料] [专题资料] [战略资料] [管理资料] [品牌资料] [广告公关]

人力资源 分类 筛选:

打造人力资源管理新模式

资料名称: 打造人力资源管理新模式
资料大小:
扩 展 名: rar 格式
资料类别: -> 战略经营 -> 人力资源
语  言: 简体
更新时间: 2009/5/2
访 问 量: 下载 3 次 / 浏览1605 次
推荐程度: ★★★★★
我要下载: 登陆 下载

资料介绍:一、有效的人力资源管理是南京远洋公司走出困境并取得骄人业绩的根本原因 现代企业的生存与发展受众多因素影响和制约。其中,最重要也是最根本的因素就是企业的劳动者——人力资源,他们是企业所有资源中最宝贵的,因而必须对其进行有效管理。但是在实际操作中,许多企业更关心的可能是它的资金和市场问题,人力资源管理常常为其所忽视。然而恰恰可能是人力资源的瓶颈阻碍了企业的进一步发展。南京远洋公司(下称“南远”)的成功经历也再次证明,人力资源开发与管理在企业发展过程中发挥着举足轻重的作用。本文以南远为例,探讨其在人力资源管理方面的成功经验,以及今后尚需完善的工作。

查看工具:
1、pdf文件格式 下载pdf查看器
2、doc文件格式 请用word打开
3、rar文件格式 压缩文件格式

上一篇:第一资源

下一篇:抽丝剥茧的管理艺术(下)——透视战略性人力资源分层管理模式

相关资料下载
我要评论
昵 称:   验证码: 点图片刷新
内 容:
        限 240 个字以内 已输入 0个字符
                        我要注册
第一业务员网 · 资料下载频道
关于我们 | 免责声明会员服务本站地图广告招商网站律师联系我们